Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://hdl.handle.net/123456789/7899
Назва: | Психологічні технології подолання гендерних стереотипів в організаціях |
Автори: | Куравська, Надія Володимирівна |
Ключові слова: | гендерні стереотипи, гендерна ресоціалізація, гендерна толерантність, суб’єктність, гендерна культура, гендерне виховання, гендерна політика держави, організації сфери зайнятості, професійна діяльність |
Дата публікації: | 2019 |
Видавництво: | Вид-во ДВНЗ «Прикарпатський національний університет імені Василя Стефаника» |
Бібліографічний опис: | Куравська Н. В. Психологічні технології подолання гендерних стереотипів в організаціях // Вісник Прикарпатського університету. Філософські і психологічні науки. Серія “Психологія”. 2019. Вип. 22. С.32-38 |
Серія/номер: | ;doi:10.15330//vpufpn.22.32-38 |
Короткий огляд (реферат): | Стаття присвячена узагальненню здобутків гендерної психології з проблематики гендерних стереотипів, поширених в організаціях та інших установах сфери зайнятості, на основі чого обґрунтовується технологія їх подолання. Ця технологія розроблена із застосуванням комплексного підходу, який передбачає реалізацію системи взаємопов’язаних заходів та впливів на масову й індивідуальну свідомість громадян з метою її переорієнтації із стереотипної на гендерно толерантну. Описуються складники технології подолання гендерних стереотипів на макрорівні, мезорівні та мікрорівні. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://hdl.handle.net/123456789/7899 |
Розташовується у зібраннях: | Т.1 № 22 |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Куравська Н.В. ПСИХОЛОГІЧНІ ТЕХНОЛОГІЇ ПОДОЛАННЯ ГЕНДЕРНИХ СТЕРЕОТИПІВ.docx | 22.92 kB | Microsoft Word XML | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.